1、置业顾问（无责任底薪3500——5000元，无级别限制，跟业绩挂钩，做多少拿多少。）+高提成+提供住宿+完善培训体系+10类福利保障）。本公司提供本行业“”有竞争力的提成比例。 2：店经理（无责任底薪6000——10000元）+高提成+提供住宿+完善培训体系+10类福利保障）。 3:店务助理（秘书）：底薪2500+总店提成。 4：人事专员/助理/文员 月薪 4500以上 任职要求 1、18岁——35岁，中专以上学历，户籍、专业、不限； 2、有无工作经验均可，优秀应届生、退伍军人和有销售经验者优先考虑； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有亲和力； 4、热爱房产销售事业，具备旺盛的企图心、敬业精神，愿意挑战自我，能承受工作压力。 福利待遇 （1）公司福利：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、综合保险、婚假、病假、产假、年假、团队聚餐、公费旅游，多项激励方案、享受带薪假期！ （2）培训：公司为全体员工提供专业完善系统化的免费带薪培训体制：岗前培训、岗中训练、管理力提升训练、户外拓展培训机会、专业房地产业务知识培训。 （3）住宿：可安排高质量的员工宿舍（电器设备齐全，拎包入住）。 （4）其他福利：优秀员工可享受季度旅游奖励，公司定期举行月底、季度、年度聚餐等比赛活动及娱乐活动。 晋升空间 提供公平、公正、透明、完善的晋升空间： 三条线晋升：1、销售途径：见习置业顾问——置业顾问——资深置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理途径：销售经理——初级店经理——中级店经理——高级店经理——初级区域经理——中级区域经理——高级区域经理——区域总监（股东）。基本管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生； 3、后勤管理：行政文员——部门主管（信贷部、人力资源部、培训部等） 工作时间：早9：00——晚18:00，每周休息一天。 期待喜爱房产销售的并让自己有丰厚的生活基础的有志之士加入！！
